Onna tom Dieck

Supervision • Coaching • Beratung

Meine Angebote

„Zu verstärken, was gut gelingt und zu verändern, was nicht mehr funktioniert.“ Dieser Leitsatz bildet die Grundlage meiner Ausbildung und meiner systemisch-lösungsfokussierten Arbeit. Dies gilt für mich sowohl im persönlichen als auch im beruflichen Beratungskontext. Mein Anliegen ist es, individuelle und teambezogene Veränderungsprozesse in unterschiedlichen Settings anzuregen und zu begleiten:

Supervision

  • Teamsupervision
  • Fallsupervision
  • Einzelsupervision
  • Fachberatung bei spezifischen Themen

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Coaching

  • Einzelcoaching bei persönlichen Anliegen
  • Einzelcoaching bei beruflichen Fragestellungen
  • Führungskräftecoaching
  • Leitungscoaching

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Beratung

  • Familienberatung
  • Erziehungsberatung
  • Paarberatung
  • Beratung bei Trennung und Scheidung
  • Patchworkberatung
  • Pflegeelternberatung

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„Niemand weiß, was er kann, bevor er es probiert hat“.

(Publius Syrus)

Onna tom Dieck

Meine Person

Ausbildung:

  • staatlich anerkannte Erzieherin
  • Diplom Sozialpädagogin/ -arbeiterin
  • Systemisch- lösungsorientierte Beraterin (NIK, Bremen)
  • Systemisch- lösungsorientierte Supervisorin / Coachin (NIK, Bremen)

Erfahrungsbereiche / Feldkompetenzen:

  • Jugendhilfe, im stationären und ambulanten Kontext
  • Arbeit mit Pflegeeltern und Erziehungsstellen
  • autismusspezifische Begleitung
  • Frühförderung (Heilpädagogik)
  • Kleinkindpädagogik
  • Familienberatung
  • Erziehungberatung
  • Umgang mit schulischen Schwierigkeiten
  • Paarberatung
  • Trennung und Scheidung
  • Patchwork
  • Beratung und Begleitung von Pflegepersonal in Kliniken

Persönliches:

  • Jahrgang 1969
  • Mutter von zwei erwachsenen Söhnen
  • authentisch und humorvoll
  • „Nordlicht“

WIRKUNGSKREIS:

In Oldenburg, auch in eigener Praxis sowie überregional z.B. in Ostfriesland, Wilhelmshaven, Delmenhorst und in der Wesermarsch.

Meine Haltung

Die wichtigsten Leitlinien meiner supervisorischen und beratenden Arbeit
  • den Fokus auf das Positive richten
  • Stärken und Ressourcen entdecken und nutzen
  • den Blick von außen wahren
  • Impulse geben und Veränderungsprozesse aktivieren
  • Entwicklung unterstützen
  • Selbstwirksamkeit fördern
  • Perspektivwechsel ermöglichen
  • Raum für Gefühle und Bedürfnisse geben
  • Selbstfürsorge stärken
  • Verhalten hinterfragen und verstehen
  • Selbstreflexion anregen
  • Visionen und Ziele entwickeln
  • neue Schritte wagen und ausprobieren
„Manchmal zeigt sich der Weg erst,
wenn man anfängt ihn zu gehen“

(Paul Coelho)

kontakt

Wenn Sie weitere Fragen haben oder mich und meine Arbeit kennenlernen möchten, freue ich mich, von Ihnen zu hören!